Media Release

Plaats hier gratis uw artikel of persbericht!

Verzuim terugdringen is nuttig voor elke organisatie

Een werkgever is wettelijke verplicht om een zieke werknemer maximaal twee jaar lang loon door te betalen. Ook zaken als ziekteverzuimbegeleiding en het inkopen van tijdelijke vervanging van de zieke werknemer kosten geld. Het is als werkgever dan ook meer dan de moeite waard om te investeren in maatregelen voor verzuim terugdringen. Een ziekteverzuimverzekering kan dan een uitkomst bieden. Een ziekteverzuimverzekering dekt echter niet alle kosten. Maak ziekteverzuim bespreekbaar Een werkgever heeft diverse mogelijkheden voor verzuim terugdringen. Zo is het … Lees verder →


Een verzuimspecialist voor het terugdringen van verzuim in uw organisatie

Het inhuren van een verzuimspecialist kan u helpen het verzuim in uw organisatie terug te dringen. Door te werken op een transparante manier, zonder angst, terughoudendheid of politiek zorgt de verzuimspecialist voor een advies op maat voor uw organisatie. Door open en eerlijk aan te kaarten wat verstandig is, kan deze verzuim terugdringen in uw organisatie, vanuit het perspectief van de ondernemer. Is uw bedrijf ook aan verandering toe? De verzuimspecialist ontzorgt bedrijven die verandering willen in het terugdringen van … Lees verder →